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VIVEN EN LA LUCHA DE LA CLASE TRABAJADORA

24 DE MARZO: NO HAY MARCHA PERO HAY MEMORIA - 30.000 PRESENTES

Desde CTA de lxs Trabajadorxs Santa Fe a 44 años del golpe cívico militar reafirmamos nuestro compromiso en la lucha por Memoria, Verdad y Justicia, y expresamos "LOS 30.000 VIVEN EN LA LUCHA DE LA CLASE TRABAJADORA".

Dolor y bronca por desprecio a la vida de lxs trabajadorxs. Por éstas cosas, rechazamos la adhesión a la ley Menem-Macrista de ART.

12:18 - 30 septiembre 2019

CTA Santa Fe presente en Plenario de Secretarios Generales de la CTA.
En camino al congreso nacional extraordinario del 3 de octubre.

14:54 - 21 agosto 2019

El abandono de la Escuela Pública mató a Sandra y Rubén. #VidalEsResponsable
#JusticiaPorSandraYRuben

12:39 - 2 agosto 2019

Lxs trabajadorxs decimos NO A LA ADHESIÓN A LA LEY NACIONAL DE ART. Y exigimos un debate en audiencia pública en las Cámaras Legislativas.

12:27 - 29 julio 2019

Portada del sitio || Noticias || LA CTERA PLANTEÓ JUNTO A LOS CUATRO GREMIOS NACIONALES 40 % DE AUMENTO Y LA DUPLICACIÓN DEL INCENTIVO DOCENTE

Sonia Alesso – Secretaria General – afirmó: “Vamos a discutir la necesidad de recomponer el poder adquisitivo del salario y la defensa de las condiciones de trabajo en todo el país.”

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La CTERA participó de la Paritaria Nacional Docente convocada por el Ministro de Educación de la Nación.

En la reunión los cinco gremios nacionales rechazaron cualquier techo salarial y la defensa del poder adquisitivo del salario.

La CTERA planteó un aumento del salario inicial del 40 % (ningún docente del país,maestro de grado de jornada simple,podrá cobrar menos de $ 8500.- ) y la duplicación del incentivo docente.

Además CTERA planteó una revisión en junio para evaluar las variables económicas que pueda menguar el salario docente.

También CTERA volvió a ratificar la necesidad de la continuidad de los Programas Socio Educativos.

El Ministerio recepcionó el pedido y convocó para la próxima semana a una reunión técnica salarial para continuar el debate del salario docente y las condiciones de trabajo.

Buenos Aires, miércoles 27 de enero de 2016

PRENSA CTERA